Plánovaná daňová reforma, která byla odložena až na rok 2015, počítá mimo jiné se změnou výpočtu sociálního a zdravotního pojištění pro OSVČ. O kolik by se skutečně snížily povinné odvody pro OSVČ?
V současné době činí sazba zdravotního pojištění 13,5 % z vyměřovacího základu, kterým je 50 % z dosaženého zisku. Skutečné efektivní zdanění u zdravotního pojištění je tedy 6,75 % (13,5 %: 2). Daňová reforma počítá se zavedním 6,5% sazby, ovšem ze zisku. Můžeme tedy říci, že odvody na zdravotním pojištění by se snížily nepatrně. Na každých 100 000 Kč zisku by úspora činila 250 Kč.
Citelně by však ušetřily OSVČ na sociálním pojištění. Nyní odvádí 29,5 % z vyměřovacího základu, kterým je 50 % z dosaženého zisku. Skutečné efektivní zdanění u sociálního pojištění je tedy 14,6 % (29,5 %: 2). Daňová reforma však počítá s 6,5% sazbou sociálního pojištění. Každých 100 000 Kč zisku by tedy přineslo úsporu ve výši 8 100 Kč.
Celková úspora bude záviset na nastavení absolutně minimálních vyměřovacích základů, ze kterých bude muset být zdravotní i sociální pojištění odvedeno, i když bude OSVČ ve ztrátě. OSVČ s vyššími zisky však ušetří. OSVČ musí ovšem počítat s tím, že výše důchodu se neodvíjí od dosaženího zisku, ale od skutečně zaplaceného sociálního pojištění.
Při zisku 300 000 Kč je totiž pro důchodové účely vyměřovacím základem za daný rok 150 000 Kč, což odpovídá průměrné měsíční mzdě 12 500 Kč. Mnohé OSVČ se potom při odchodu do důchodu diví, že mají tak nízký důchod. Při legislativních změnách bude vyměřovací základ v budoucnu ještě nižší.
OSVČ, které nebudou dobrovolně platit vyšší odvody na důchodovém pojištění, musí počítat s důchodem na úrovni současných cca. 6 000 Kč. Nízké odvody znamenají nízký důchod. Když budou OSVČ s touto variantou počítat, tak tomu mohou včas přizpůsobit vlastní investice. Někteří zaměstnanci budou sice odvádět na důchodovém pojištění více, ale jaká bude úroveň důchodu na 20 a více let, je těžké odhadnout. Vysoké odvody však rozhodně nepřinesou vysoký důchod.